인생 첫 회사에서 소리지르고 때려친 후 얻은 깨달음
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너따위는 없어도된다.
나같은 사람이 많구나.
라는건 원본봐야겠는데.
사무직은 모르겠지만 일반적으로 현장직은 한사람이 빠져버리면 그 구역은 난장판이 되는 경우가 많은편이죠. 왜냐? 그사람이 하던 패턴을 다른사람은 그대로 못하기 때문입니다.
갑자기 자기가 다 해야되니 얼마나 열받겠어
다시 붙잡으려고 저ㅈㄹ하는거지
정상적인 회사는 잃을게 없는 사람을 채용하지 않습니다.
대부분의 경우...
회사는 자기 수준에 맞는 노동자를 채용하게 되고
노동자도 자기 수준에 맞는 회사에 가게됩니다.
일주일이나 지나서 하는 말이면 나름 좋게 말해준거 아닐까
뭐 그래봤자 오지랖이지만