생산직 구인난 근황

생산직 구인난 근황




























































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다크플레임드래곤 03.25 13:30
가격 후려쳐서 싸게 싸게 그저 싸게만 일 따와서
쓰는 사람들도 그저 싸게싸게만 외치다보니
임금 수준 박살나서 1.7배 1.8배 해도 안가는거지 뭐
남성가족부 03.25 23:07
[@다크플레임드래곤] 1.8배는 개뿔

저런데 100% 최저시급 준다

그러니까 아무도 안가는거다
띵크범 03.25 15:17
ㅋㅋ 그래서 임금이 얼만데 요새 외국인들도 커뮤니티잘되어있어서 힘들고 급여적게주는곳 안한다
율하인 03.25 15:48
그냥 힘들어서 안하는거야 편의점에서 일해도 먹고살만하니까
정센 03.25 20:30
노동시장에 대해선 특히나 많이 개입해야 됨 .. 욕을 먹던지 뭘하던지 우리나라 산업구조는 지금 진짜 위험해 ..
불룩불룩 03.26 09:18
구조개편을 했어야 하는데 안한결과가 지금 이거
좌자 03.26 10:40
구조개편? 저런 중소업체 보통 30인미만인데 개편? 자동화? 가능한가? 일본은 인력난이 우리나라보다 더심해 최저임금도 낮은데 지방마다 다르게 할수도 있고 외국인보고 일본,한국 물어보면 한국에서 한다. 돈 많이주면 적당히 힘들어도 하거든. 근데 MZ들은 안해 알바해도 먹고살수는 있으니까~ 3포5포하는 마당에 나혼자 건사하기 바쁜데 ㄴㄴ 지금 0.5명반영도 안됫지. 이제 0.1까지 달리겠지 그때가 소멸인가~~
메가 03.26 17:00
돈을 더 줘도 사람이 안구해진다는곳은 다 이유가 있는거다
1.5배 더 준다는데 그게 기본급에서 더 준다는건지
쉬는시간 줄이고, 잔업이나 특근 일을 더 시켜서 돈을 더 준다는건지도 모르겠고
중소기업 특성상 (우린 이걸 좆소라 부른다) 기본 복지 자체가 아예 없겠지
하물며 회사에서는 임금 아낀다고 아웃소싱 껴서 사람 구할테고
국내에서 사람 못 구하면 외노자라도 구해서 쓰던가
그 외노자들 마저도 안가는 회사라면 없어지는게 맞는거지
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