이성적으로 해결해야 할 문제를 감정으로 해결하려 들면 겪게되는 현실과 이상의 부조리와 괴리감 이성적으로 해결해야 할 문제를 감정으로 해결하려 들면 겪게되는 현실과 이상의 부조리와 괴리감

빙신년들 ㅋㅋ 빙신년들 ㅋㅋ

사회생활 잘해서 능력발휘해서 잘하셨네 사회생활 잘해서 능력발휘해서 잘하셨네

꼰대가 아니라 자기앞가림 잘하시는 분 꼰대가 아니라 자기앞가림 잘하시는 분

잘될 분이네

PC와 현실을 잘 넘나드시는 구만 잘될 분이네 PC와 현실을 잘 넘나드시는 구만

꼰대는 아니고 여자들 사이에서 따 당하기 십상 꼰대는 아니고 여자들 사이에서 따 당하기 십상

임원인 입장에서...
비유하자면 "조직을 위해서 홀딱 벗는사람"을 절대 미워할 수 없음.
비슷한 성과를 냈다면 "진정성과 충성도"가 절대적임.
설사 다소 미흡하더라도 성과가 "평균이상"만 되면 간절함과 적극성을 높이 쳐줌.

이건 조직이라는 게 가진 어쩔 수 없는 생리임.
입장을 바꿔 놓고 생각해보면 금방 알 수 있음.
[업무의 연장(?)]인 회식이나 모임에는 늘상 빠지면서
승진 시즌에 얼굴을 들이대는 사람에게 눈길이 가겠음?
결국 인사(人事)는 인사(認私)인 것임. 자기나 조직에게 무조건 충성하는 사람을 뽑는 것임.

그게 싫으면 자영업자가 되면 됨. 임원인 입장에서... 비유하자면 "조직을 위해서 홀딱 벗는사람"을 절대 미워할 수 없음. 비슷한 성과를 냈다면 "진정성과 충성도"가 절대적임. 설사 다소 미흡하더라도 성과가 "평균이상"만 되면 간절함과 적극성을 높이 쳐줌. 이건 조직이라는 게 가진 어쩔 수 없는 생리임. 입장을 바꿔 놓고 생각해보면 금방 알 수 있음. [업무의 연장(?)]인 회식이나 모임에는 늘상 빠지면서 승진 시즌에 얼굴을 들이대는 사람에게 눈길이 가겠음? 결국 인사(人事)는 인사(認私)인 것임. 자기나 조직에게 무조건 충성하는 사람을 뽑는 것임. 그게 싫으면 자영업자가 되면 됨.